ANNUAL 100 %, ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней, 3 календарных дня дополнительного отпуска, единовременная выплата к отпуску в размере двух окладов.
Обязанности
- работа в программе 1 С "Зарплата и кадры государственного учреждения"" по приему, переводу, расторжению трудового договора, подготовке приказов по личному составу по направлениям деятельности;
-подготовка проектов трудовых договоров и дополнительных соглашений;
- ведение трудовых книжек, в том числе в электронном виде работников;
-формирование, ведение личных дел и личных карточек работников;
- осуществление в обслуживаемом учреждении воинского учета и бронирования граждан, взаимодействие с военкоматом;
- внесение всех необходимых данных о работнике в программу 1 С "Зарплата и кадры государственного учреждения", ведение табелей учета рабочего времени, составление графиков отпусков и т.д.;
-подготовка статистической и иной отчетности по направлениям деятельности.
Требования к кандидату *
Образование
Среднее специальное
Опыт работы
От 1 года
Требования
Ведение кадрового делопроизводства в ГУ ТО "Центр развития и сопровождения"